La campagne d'expansion nationale de SNAP® s'accélère
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En 2014, nous avons lancé la campagne d’expansion nationale de SNAP® (Stop, n’agis pas, analyse, planifie), éminent programme en santé mentale du Canada destiné aux enfants éprouvant des problèmes de comportement. Nous travaillons pour rendre SNAP accessible à des milliers d’enfants au pays dont les besoins ne sont pas comblés par leur communauté locale.
La stratégie d’expansion nationale de SNAP, qui vise à ajouter 120 nouveaux emplacements partout au Canada et à rejoindre 20 000 enfants à risque élevé au cours des cinq prochaines années, poursuit sur sa lancée. Présentement, 20 emplacements proposent des programmes SNAP au Canada et nous travaillons avec acharnement pour augmenter la portée et l’impact de SNAP.
Avec votre aide, nous pouvons réduire les coûts personnels, sociaux, communautaires et financiers dévastateurs encourus année après année en raison des problèmes de comportement non traités. Les choix que nous faisons aujourd’hui ont le pouvoir de créer notre monde de demain.
SNAP a été le premier organisme de bienfaisance ajouté au portfolio de LEAP : The Centre for Social Impact. Ce centre applique les principes de l’investissement en capital à certains organismes de soutien choisis dont l’impact social est quantifiable.
Ce centre propose un nouveau modèle qui relie les organismes à potentiel élevé aux investisseurs visionnaires et à l’expertise du secteur privé afin de créer des avantages mesurables et durables pour la société.
Cabinet de la campagne de SNAP
Présidente honoraire : l’honorable Margaret McCain
Coprésidents de la campagne :
Lyn Baptist
Janet MacPhail
Carol Bezaire
Judith Hinchman
Michelle et Patrick Meneley
Linda Pincott Kitchen
Kellie Sauriol
Ricki Sharpe
Partenaires philanthropiques
LEAP: The Centre for Social Impact, incubé par The Pecaut Centre
Boston Consulting Group
Cossette
Ernst & Young
Hill + Knowlton
McCarthy Tétrault
Offord Group
« Je crois que je suis passionnée parce que je considère le CDI comme un modèle pour le reste du Canada. Un modèle, car tout ce qu’il fait est fondé sur des preuves. Le CDI vise l’excellence dans tout. »
L’honorable Margaret McCain